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茂名出入境边防检查站招聘编制外工作人员
日期:2024-05-16 11:06 浏览:2117

 根据工作需要,按照“公开、平等、择优”的原则,茂名出入境边防检查站决定面向全社会公开招聘编制外工作人员。现将相关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人员数量

  本次编制外工作人员招聘岗位共分为三类岗位:

  A类:办公室文员类,主要职责:协助茂名出入境边防检查站开展新闻宣传工作。专业要求:新闻学专业、中文专业,大学本科(含)以上学历。岗位要求:新闻敏感性强,文字功底深厚,具有较强的选题策划、文案采写、视频采编、影像处理和计算机操作等能力,以及高水平完成省级以上媒体发稿能力。同等条件下,有媒体从业经验和文艺特长的优先考虑。

  招聘人数:招聘1名,男女不限。

  联系人:卢警官,联系方式:18806697653。

  B类:警务辅助类,主要职责:协助茂名出入境边防检查站开展执勤执法工作,在一线窗口业务岗位工作。岗位要求:熟练掌握常用办公系统和软件,要求有耐心和较强责任感,具有良好统筹、沟通和协调能力。大学专科(含)以上学历,同等条件下,有会计从业资格证及以上证书优先考虑。

  招聘人数:招聘1名,女性。

  联系人:黄警官,联系方式:18938378382。

  C类:后勤保障类(水电工岗),主要职责:负责站机关水电维修及车辆维护等相关工作。岗位要求:熟悉水电维修工作并能熟练操作车辆,具有相关从业资格证件(水电工证、C牌以上驾驶证)。

  招聘人数:招聘1名,男性。

  联系人:黄警官,联系方式:18938378382。

  二、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,居住在中国国境内。

  (二)拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法, 遵守国家法律法规,热爱祖国,品行端正。

  (三)年龄条件:A类办公室文员类应聘人员年龄在18周岁以上、30周岁以下;B类警务辅助类应聘人员年龄在18周岁以上、30周岁以下;C类后勤保障类应聘人员年龄在18周岁以上、50周岁以下。

  (四)具有正常履行岗位职责的身心条件和工作能力。

  (五)出入境边防检查机关规定的其他条件。

  同等条件下,优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

  有下列情形之一的人员,不得招聘:

  (一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

  (二)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

  (三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

  (四)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

  (五)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

  (六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

  (七)被吊销律师、公证员执业证书的;

  (八)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

  (九)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

  (十)有较为严重个人不良信用记录的;

  (十一)其他不适宜从事相应岗位工作的。

  三、招聘程序

  (一)报名

  1、报名:符合条件的报考人员须持身份证、户口簿、毕业证原件及复印件各一份,近期一寸免冠照片2张现场报名。不接受委托报名,报名所提供的材料必须真实有效,凡不具有不宜录用情形或弄虚作假者,一经查实,立即取消报考资格及聘用资格(资格审查贯穿始终),报考资料不全或未按要求如期到现场确认者视为自动放弃报考资格。

  2、时间地点

  报名时间:2024年5月13日至5月19日。

  每天上午8:30—11:30,下午3:00—5:00。

  报名地点:茂名市茂南区人民南路口岸街39号茂名出入境边防检查站值班室

  3、咨询电话:0668-2532000

  (二)考试

      分为笔试、面试两部分,考生持身份证参加。

  1、笔试(仅A类办公室文员类):凡报名者经资格初审合格后凭身份证参考。笔试采取闭卷方式总分为100分,分为行政能力测试和申论,各50分。

  2、面试:采取“结构化面试”的方式总分为100分,主要测试逻辑思维能力、处理和解决问题能力、语言表达能力,其中B类警务辅助类和C类后勤保障类应聘人员只安排面试。

  3、A类办公室文员类应聘人员按照笔试(50%)+面试(50%),B类警务辅助类和C类后勤保障类应聘人员按照面试的成绩从高分到低分进行排名。

  (三)体检。

  根据成绩从高分到低分按招聘岗位计划数确定体检对象。体检标准按照公务员录用体检通用标准执行。体检时间和体检医院另行通知,体检费用由考生自理。

  (四)公示。

  根据考试、体检和资格审查结果确定拟聘人员名单,公示7个工作日,期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,对查有实据不符合聘用条件的,不予聘用。

  (五)聘用。

  公示期满无异议,确定为聘用人员,与我站签订劳务合同并派遣至相应岗位工作,试用期为一个月。

  (六)补录。

  资格审查、体检不合格或自动放弃出现缺额,空缺岗位按成绩高低依次递补至满额。

  四、待遇保障

  以上岗位实行年薪制,聘用人员的年薪包含:工资(含税金)、五险一金(个人缴纳部分)及其他福利待遇。具体年薪标准如下:

  A类办公室文员类工作人员:不低于48000元/年;B类B类警务辅助类工作人员:不低于48000元/年;C类后勤保障类(水电工岗)工作人员:不低于56000元/年。

  附:编制外工作人员报名信息登记表.doc

附件: